İş Mahkemesi Dava Dilekçesi
İŞ MAHKEMESİ HAKİMLİĞİ’NE
KAYSERİ
DAVACI :
VEKİLİ : Av.
DAVALI :
DAVA KONUSU :Fazlaya ilişkin haklarımız saklı kalmak kaydıyla şimdilik
Alacak Davasıdır
OLAYLAR :
1-Müvekkil davalı tarihinde çalışmaya başlamış ve tarihinde işveren tarafından hiç bir sebep gösterilmeksizin işine son verilmiştir. İşveren kötü niyetli olarak Müvekkilin kanundan doğan hiçbir hakkını vermeyerek müvekkilin maddi yönden hem de diğer yönlerden müvekkili mağdur etmiştir.
2-Davalı haksız ve sebepsiz yere müvekkili işten çıkarıp kanundan doğan haklarını da vermemiştir. Halbuki;
- Kıdem Tazminatı,
- İhbar Tazminatı,
- fazla çalışma ücretleri,
- Hafta tatili ücretleri olmak üzere,
Toplam TL. Tazminat alacağı vardır.
3-Yukarıda arz ve izah edilen sebeplerle ve davalının müvekkile bu alacaklarını ödemeyeceğini beyan etmesi sebebiyle iş bu davayı açarak müvekkilin alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etme zarureti hasıl olmuştur.
HUKUKİ SEBEBLER : İş kanunu,H.U.M.K ve sair ilgili mevzuat.
DELİLLER :İşyeri ve Sigorta kayıtları,Bilirkişi İncelemesi tanık ve her türlü kanuni delil.
SONUÇ VE İSTEM :Yukarıda arz ve izah edilen sebeplerle davamızın kabulü ile;
1- toplam………..alacaktan…………kıdem tazminatının iş akdinin sona erdiği tarihinden itibaren en yüksek mevduat faiziyle birlikte tahsiline,
2-……….Yıllık izin ile……………ihbar tazminatının dava tarihinden itibaren kanuni faiziyle birlikte tahsiline,
3-fazlaya ilişkin haklarımızın saklı tutulmasına,
4-masraflarla ücreti vekaletin karşı tarafa tahmiline karar verilmesini vekaleten arz ve talep ederim.
EKİ : Davacı Vekili
Tebliğ zarfı ve pulu Av.
Onanmış vekaletname sureti
